为共同庆祝第40个教师节，提高公司心理健康教育质量，suncitygroup太阳新城于9月10日上午10时，在行政楼四楼会议室举行师生座谈会暨心理健康教育沙龙。经理杨建勇、经理顾问陈仲本、副经理莫忠、专业主任刘小伟、专业主任伍建华，公司教师，员工会代表以及员工代表参会。会议由公司党总支副书记罗万玲主持。本次会议以教育经验分享和员工心理教育为主题展开讨论。

教师节座谈会

经理顾问陈仲本教授作教育经验分享。陈仲本教授从自己的学习经历和教育经历出发，分享50年从教经验。他提出教师和员工是一个学术共同体，教师们要立德树人，做员工们的榜样和楷模，善待员工，把员工放在首位。其次，陈教授还提到了教师要具有良好的职业道德和责任心，还要加强自身的专业技术，拓展知识。

杨建勇经理为陈仲本教授颁发荣誉奖杯，感谢其从教期间对suncitygroup太阳新城、suncitygroup太阳新城做出的巨大贡献。

杨建勇经理为陈仲本教授颁发“卓越贡献奖”

员工心理教育沙龙

suncitygroup太阳新城有三名员工代表参加了会议，2023级林宇龙作员工代表发言。员工们在新学期遇到的心理问题包括学业压力加剧、目标迷茫与焦虑、社交关系调整及生活节奏失衡等，需要加强心理健康教育与辅导、引导合理规划与定位和关注生活节奏与身心健康。

杨建勇经理就林宇龙同学的发言，提到员工要把心理活动和心理状态作为心理指标去正视它，通过正面的鼓励和奖励，让员工们树立正确的三观。

伍建华副主任补充到老员工心理健康是一个重要的存在，表示要多留意员工的异常和状态，应该定期邀请心理问题的专家来公司开展讲座；同时要关注特殊群体，不要用异样的眼光去看待，必要时进行药物的干预。

参会人员合影

会议尾声，杨建勇经理为本次大会作总结发言。首先，杨建勇经理表示纪念教师节具有特殊的意义，同时希望教师们对教育行业有一份自己的情感，弘扬教育家精神，学习“六个方面”的内容。杨经理盛赞陈仲本教授为suncitygroup太阳新城所付出的努力与取得的成果，同时身体力行，为教师们做出了杰出的榜样。最后杨建勇经理相信在大家共同的努力下，suncitygroup太阳新城一定能越办越好。

                                  suncitygroup太阳新城供稿

文：李芷珊

图：王伟玲

审核：罗万玲